如何充分使用TIP培训的特点
esec20182020-04-20T23:38:55+08:00如何充分使用TIP培训的特点 -----美中教育机构(ESEC)总裁 余国良 2013.01 最让人兴奋的TIP 特点是: 每一个参加TIP 培训的老师三周后就可以说出流利的英语。但这个特点会造成一个严重的问题。TIP的目的是帮助学员培训后回到学校用英语来教英语课。但如果学校或学区没有预先计划好,TIP的培训很容易提供了这些老师一个跳槽的机会,因为很多贸易公司与外企是需要这些有英语思维水平的员工的。当然,这是严重违背了TIP宗旨的;我们不愿意拿出大量的津贴,而最后得益最大的是企业。所以我们一定需要学校与当地教育局了解,对英语老师培训要有一个深思熟虑的计划。中方常常以为,只要与老师个人签一个合同就解决了问题,但留得住人却不一定能留得住心。英语教育的发展是需要很多有心人共同推动的。 我们的目的是帮助国内中西部地区的英语教育发展。学校一定要有一个长远的计划,否则派来接受培训的老师培训后更增加了他们对英语现状的彷徨。我们强烈建议:每个学校不能只训练一个人。只训练一个人的做法很容易让老师个人产生错觉,也造成跳槽的可能性。为此,TIP的设计强调速度快,能在短时间内训练很多人。这个设计特点是非常重要的。第一个原因,如果学校是有计划性的做培训,TIP